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[求职攻略] 外贸业务员加班or不加班?你怎么看--橙品牌屋外贸托管

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发表于 2017-10-25 16:42:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
很多公司在面试的时候,都会问业务员,你对加班有什么看法?根据经验,跟大家分享一下对这个问题的一些看法:
  1.加不加班其实取决于自己
  a.有合理的工作计划。把每天的工作安排得合理,并且执行足够到位,结果一定会朝着你想要的方向出现,有时候无休止的加班其实是自己不合理导致的。
  b.老板其实并不希望你加班。作为企业来讲,当然是以结果为导向的,对于外贸业务员来说,这一点更是体现的淋漓尽致。提高工作效率,达到事半功倍,不仅是对自己的一种解放,也是对公司资源的一种合理利用。
  2. 不要为了加班而加班
  自己完成了今天的工作想要离开办公室,但看到老总还没走,或者其他人都没下班,却不好意思下班了。害怕如果比老总走得早,容易留下不够敬业的印象,从而影响升职加薪。其实比起在办公室混时间,不如早点下班,该放松放松,或者早点休息,都能让自己更精神饱满的开展工作。公司要的是成果,不要无效率的加班。如果一个公司的升职加薪能够靠加班得到,那这个公司离关门也就不远了,因为公司最终要的是成果,是为客户提供价值。
  3.最高效率的利用时间才是对时间最大的尊重。
  最近看李笑来《把时间当作朋友》这本书,里面有个观点,“按照黄金分割定律,如果,一天你可以规划的时间有10个小时,那么,如果你确定自己是以工作成就为导向的人,你就这样规划吧:大概用6.18个小时去工作学习,而用剩下的大约3.82个小时去享受欢乐——因为你毕竟是正常人。“
  每一个正常人,都应该明确自己不是超人,不会飞。不要用生命去透支,加班的时间过长或者过于频繁,会让人失去健康和快乐。就好像你饿了要吃饭,身体累了也需要休息。不要把升职加薪,能力的提高完全希望在长时间的加班上,如果你的工作一定要靠加班完成,不是公司的制度流程设计出了问题,而是你自己的能力还有所欠缺。
  但作为外贸业务员,有些关键的时候应该加班,且无怨无悔的加班
  1. 因为外力或不可控因素,比如说客户来访,谈判进行得比较晚。比如说配合其他部门的工作,不得已而必须在场。比如因为时差,有重要事情要跟客户及早确认,需要加班,这些都是工作性质本身使然,无法避免。
  2. 展会期间的加班在所难免,从公司到展会的路程比较远,白天参加展会,晚上还需要继续处理邮件等。
  长跑都有百米冲刺需要用尽全力,做业务也是一样, 这些关键的时刻,你是不能掉链子的,否则怎么对得起你自己之前的努力。
  外贸业务员加班还是不加班,还得看你自己选择?将薪比薪的想一下,既然选择了这条路,你就得全力以赴。
  (文章部分观点来源于网络)
        
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发表于 2017-10-25 18:10:00 | 显示全部楼层
学习了

        
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发表于 2017-10-25 21:00:00 | 显示全部楼层
加班的目的是要很明确的
        
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发表于 2018-3-11 15:20:00 | 显示全部楼层
向钱看齐
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